时间:11/28/2025 00:00
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麻省理工(MIT)26日公布研究报告指出,目前人工智慧(AI)技术已具备取代11.7%美国劳动市场的潜力、等同1.2兆美元薪资,深受冲击产业为金融、医疗保健与专业服务。
MIT与橡树岭国家实验室(ORNL)合作推出的劳动力模拟工具被称为「冰山指数」(Iceberg Index),能模拟全美1.51亿名工人如何互相影响,以及他们被AI和相对应政策的影响程度。
该指数提出AI如何重塑劳动市场面貌的前瞻性观点,绘制出AI对全美各地区劳动市场影响的全面蓝图,为各州劳工政策规划一个可量化依据。
ORNL共同负责人巴拉普拉卡什(Prasanna Balaprakash)说,该研究正创造出美国劳动市场的「数位孪生」,即由一个数位系统模拟真实劳动市场状况。
冰山指数模拟范围涵盖全美1.51亿名工人,以逾3.2万项技能、3,000个郡与923种职业作为基础,模拟目前AI糸统已能取代哪些职业技能。
研究人员根据模拟结果发现,表面上受AI波及而遭到裁员的高科技领域,仅占这些领域总薪资额比率的2.2%,相当於2,110亿美元。
实际上,包含人力资源、物流、金融与行政等例行性工作才是最受AI冲击,被影响职务薪资合计高达1.2兆美元。
巴氏表示,推出冰山指数目的在於揭露AI如何重新改变工作的任务、技能和劳动力流向,以及对实质经济带来的转变,该指数并非用来预测何时裁员,以及哪些工作职务被裁撤。
目前美国已有数州参与这项研究,利用冰山指数的模拟结果来进行政策部署。像田纳西州率先将该指数纳入其《AI劳动力行动计画》里。北卡罗来纳州与犹他州也陆续透过该指数来模拟不同劳工政策方案,以及对当地经济造成的潜在影响。
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