当员工因为工作而受伤,生病或死亡不论错误在谁,都是由雇主的劳工保险来做理赔,在加州法律规定雇主必须要购买劳工保险才能营业。 劳工保费的计算是根据员工的薪水,工作性质来决定,雇主可以不必加保自己以节省保费。但新劳工保险法规定,2017 年一月一日起所有公司股东的股份如果没有超过15%,都要加入保单并支付保费,这项新规定必定会增加股东较多公司的额外开支。在加州因为工伤案件每年增加,因此多数保险公司的保费每年有增无减,两个月后实施的新法更是雪上加霜。
林大卫保险团队这些年来深深体会到劳工保险市场的需要,也洞察出不是每家商业保险公司都在涨价,所以二十多年来不断的与更多A级保险公司签约,取得直接代理权,加上林团队对每家保险公司的优惠折扣条件了若指掌,譬如説公司定期开安全会议或者工作场所有camera 及其他种种条件,我们会直接与underwriter 要求商业劳工保险的最大折扣价。另外提醒业主如果要拿到最低保费不要等保险到期前一二星期才联系经纪比价,最好是一个月至二个月前,因为这样经纪有足够的时间与不同的保险公司协商比价。林大卫保险团队:800/778/8588
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