【法律】华人对於「白人律师」过度依赖的迷思 | 崧峰律师事务所

    南加州为全美法律诉讼率第三高的地方，华人社区更是占全美华人人口比例前几名（如果含北加州的话则是全美华裔人口最大的州) ，所以华人更是南加州法律诉讼最重要的客源之一。放眼望去许多华人律师事务所的广告，都喜欢打着「我们有白人、犹太人律师」作为事务所特色，招揽生意。更有些华人直接明确表示，他们只愿意聘请「白人律师」来打官司。

    这是一个很奇怪的现象，因为拥有双语能力应该是一件非常值得自豪的事情。为什麽找律师时，反而坚信（亦或说是迷信於）白人律师更能为自己争取权益呢？

    我们都知道，美国是文化大熔炉，自17世纪初英国开始殖民起，便奠定了美国移民国家的基础，而现今美国国力旺盛，俯瞰全球，广纳各方人才，欢迎世界各地，不分种族、肤色、血统的优秀人士来到美国，完成美国梦。要在美国这一高度竞争的环境里生存，除了了解本地美国文化外，文化大熔炉中各移民的原生母国文化，更是深深影响着整个社会，因此多元文化的包容、理解甚为重要。而在美国成长的华裔律师，则是兼具此特色的首选代表。笔者自小在美国受教育，理解美国文化，同时掌握双语能力，不会因语言隔阂产生不必要的误解，且因华裔的背景，更了解中美文化间之差异，进而能向客户说明，并充分体察华裔客户的需求。身为在美国出生、成长的华裔律师，笔者以精通英文及中文为荣。不论是在法律学院攻读法律博士时，或是毕业后在知名的大型律师事务所工作时，双语能力一直以来都是优势。许多大型律师事务所更表明，在当代全球化的世界，一名优秀律师，除具备专业法律知识与经验外，双语、甚至三语能力，是现今律师事务所徵选人才时，不可或缺的考量要素之一。加上亚洲经济迅速崛起更需要双语律师来赢得胜算!

笔者是美国第二代华裔，理解美国文化，同时掌握双语能力。在美国有幸受到医学、法律及商业的多元文化背景教育，诚挚为华人同胞提供最值得信赖、且深具专业的法律服务。自创立10多年来，所服务的客户，遍布全球。无论是 “加州杰出律师”, “超级律师”，“南加州闪耀之星”，又或者是福布斯杂志（Forbes）及财富杂志（FORTUNE）的风云人物，美国专利商标局USPTO前200名『最佳商标代理人』，这些荣誉在激励我本人及整个团队不断钻研专业的同时，更加让我们坚定了为华裔客户提供服务的决心。然而，笔者不禁为许多律所的「请白人律师、犹太人律师打官司」类的广告感到难过。这似乎蕴含着我们华人所存在的偏见。10多年来我们数以万计的成功案例代表了所有客户对我们的信赖及肯定，是对我们专业服务的最好见证。肤色与专业度无关，是否用心为客户服务，认真研究客户案件，才是关键。

      在此列举众多案例中的几个，希望引发思考。

      这是2017年的一起关於授权协议书纠纷的案件。原告委托我律所起诉圣地牙哥一家美国婴儿用品企业关於其独家授权的欺骗行为。该企业把独家授权同时销售给多家公司谋取利益。对方的白人律师团队阵容强大胸有成竹，只同意给我客户方两万美金的赔偿金。我们专精商业法的律师团队面对来势汹汹的局势毫不畏惧，迅速提取相关信息，从多角度搜集资料，多方查证，运用精准的相关法律条文，结合以往案件的独有经验，庭审打到了陪审团并经过激烈角逐，最终为我客户方赢得了3百万美金的赔偿金，取得了最后的胜利。

      接下来的是2019年的一个案例，源起於一家密西根公司向亚马逊提交了我客户方专利侵权的投诉，其宣称我客户方侵犯了他们的外观设计专利。亚马逊平台因此下架了我客户方的货品。我们律师团队没有按常规方式处理此案，而是跳出固有的思维模式，创意性的以“非侵权指控”反告了对方公司。最终使双方当事人成功达成和解。该案件在法律界及时尚界都引起了众多的关注。甚至将该案件作为法律学校的教案范例来参考，同时也获得了俄克拉荷马州大学的法学教授Sarah Burstein的认同，他在The Fashion Law部落格上公开发表了自己对於此案的看法，赞同此案以非侵权案件的创意处理。

下面是开始与2015年的有关专利申请的案例。我客户方历经多年聘用多名白人律师为其申请专利，但始终无法获批。2018年底我律所接受此案并着手於该专利特性的仔细研究。律师团队以强大的多学科知识背景及准确的产品理解力着手於研究其发明原理，运用精准的专利权申请术语，抓准客户专利的关键特徵，目的及范围，明确，简洁并准确的撰写专利申请要求，经短短几个月的时间，最终成功为客户方申请到该专利。

类似的案例数不胜数，无数的案例都证明一个律师的成就并非按其种族衡量，而是需要透过其法律专业及用心的态度来体现。尤为重要的是您所选择的律师一定要能和您充分讨论、沟通案情，并能了解、清楚您的需求，才能保障您最大的权益，从而为您做最有利的辩护。

本文内容属於个人观点，是笔者15年来从业经验的总结与分享，绝无含抨击白人或犹太人律师之意。藉此只想透过个人浅见，抛砖引玉，期盼引发大家的思考。当我们华人都开始懂得尊重自己的族裔，看重我们的特色、文化及优势，我想种族歧视的偏见很快就会不存在了。「你们律师事务所有白人吗？」希望在我们这代华人的共同努力下，这样的偏见能够逐渐销声匿迹。

(本文作者: Tommy SF Wang王崧峰律师 , Wang IP Law Group, PC崧峰专业律师事务所提供)

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