【保险】2023年健保分析与预测 | 华兴保险

PRESS RELEASE                                                    October 11, 2022

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红蓝卡/个人健保 VS. 团体健保  哪个更适合我？

2023年健保分析与预测

年底投保开放期开跑在即，不管您持有加州全保、公司团保还是红蓝卡，都将面临重要的抉择：明年健保有什麽重大变化？哪种健保更适合我？

变化一：受高通膨、高利率影响，健康保险明年保费整体飙涨

·         加州全保2023年各大保险公司平均价格调涨5%-10%，个别公司涨幅高达13.2%，远远高於前几年平均0.5%、1.8%的增长！

·         公司团体健康保险大型公司明年保费普遍调涨10%-15%，小型公司5%-10%的涨幅。

变化二：红蓝卡保费三降一升

·         一降：Part B（门诊保险）每月保费微降至$164.9，是10年来首次降低！

·         二降：Part B自付额下降至$226，但如果加入Medicare Advantage计划，这部分自付额也无需支付。

·         三降：Part B保费的基础收入綫提高，个人报税收入不超过9万7或夫妻联合报税不超过19万4，只需支付基础保费，等於变相降价。

·         一升：Part A(住院保险)2023年工作点数不够，需支付的保费涨价至$278和$506。

在新的变化下，民衆可从以下几个方面综合比较，挑选最适合的计划。

1）    实际支付保费

·         如果您符合加州全保补助资格：加州全保在2023年将继续爲符合条件的中低收入家庭提供保费补助，最高享受每月最低$1/人的银94计划。

·         如果您是夫妻双职工家庭：可能无法申请加州全保补助。若公司为您支付绝大部分保费，或者对员工配偶和子女提供优惠健保价格，那麽可以优先考虑团体健保。若公司健保计划自付费用太高，也可以自行购买没有补助的加州全保计划。

·         如果您超过65岁仍在工作岗位上：请注意安排好公司团保和红蓝卡的办理与选择。20人以下的小公司的员工，或者自己支付高额公司健保费用的民衆，加入红蓝卡计画也许可省下不少钱；若继续使用公司保险，记得联系社安局办理Part A计划，避免日后产生罚款。

2）    计划福利及医疗网

·         请考虑医疗网络的大小是否符合您和家人就医的需求。

·         仔细了解计划福利内容：比如有的公司团保涵盖无需转诊的推拿、针灸福利；有的公司提供高额牙齿保险且没有等待期。

·         受到长者喜爱的红蓝卡Advantage优势计划明年也推出更优秀的福利，包含更高额的Part B退保费计划、零自付额门诊及住院、高额牙齿福利、无限次针灸、免费健身、免费医疗接送服务等。

·         计划福利变化大，如何爲您量身打造最适合的计划，往往最能检验保险经纪的专业实力和资历。

3）善用其他抵税工具

·         透过开办退休储蓄账户IRA，降低应税家庭年收入，可能获得更多加州全保补助，甚至升级计划福利。

·         华人自雇主及家庭企业，即使是一人公司、夫妻档或者新公司都有机会开设团体健保，计划选择多，开销还可抵税，一举多得。

红蓝卡年度转换期为10/15至12/7。加州个人健保市场从11/1开始投保，现有加州全保计划的民衆在10月中旬就可以续保、换计划。无论哪类类型的健保，年底都是比较、调整的关键时间。建议民众尽早规划，与专业保险经纪综合比较后做出选择。有任何需要请联络华兴保险 626-333-1111。

免责声明：以上资讯可能没有包含所有您可选择的计划，计划种类取决於您和我们提供服务代理所在区域。欲知所有选项，请联络联邦医疗保险Medicare.gov或致电1-800-MEDICARE。