臧迪凯律师：EB-1C跨国企业高管移民成功案例分享

Tsang & Associates律师事务所近期帮助中国的李先生成功申请EB-1C跨国公司经理/主管移民。李先生之前未办理过L-1A签证，直接申请EB-1C历经10个月获准，可喜可贺！臧迪凯(Joseph Tsang)律师特将该案整理归纳如下：

申请人：美国公司

受益人：李先生

国籍：中国

申请类别：EB-1C跨国公司经理/主管移民

从事行业：家俱设计、开发与销售

担任职位：国际运营部副总经理

美国公司成立时间：2011年

本案难点：

1.李先生直接申请的EB-1C移民，在这之前未持有L-1A工作签证；

2.李先生更像是一位工厂主管而非高级经营管理人员，而中国公司和美国公司之间有多层关系，结构比较复杂。

由於李先生在中国公司担任副总一职，美国公司为李先生提出EB-1C跨国公司经理移民申请。应美国子公司发展需要，未来几年李先生将要派去美国公司工作，负责公司的国际业务。如果李先生不能顺利赴美，对美国公司的发展有很大影响。为此，美国公司人员和李先生本人来Tsang & Associates律所谘询取得EB-1C永久居留权的事宜。臧迪凯(Joseph Tsang)律师团队在2015年9月4日为李先生提交申请，於2016年5月27日被批准，期间未被要求补件（RFE）。

案件成功关键：

如何证明美国公司与中国公司之间的控制关系（母子公司关系）

该案比较麻烦的是，中国公司和美国公司之间存在多层子公司，因此较难证明他们的从属关系。申请EB-1C，美国公司与海外公司需满足母子公司关系，具体说明请见介绍文章《EB-1C跨国公司的主管或经理申请移民攻略》 http://www.uslawchina.cn/new_content.asp?xw_id=3009

后来我们通过证明李先生在中国工作的公司，最开始是一家香港公司的子公司，通过李先生之前工作的中国公司资料，证明其属於香港公司下的一个子公司，而这家香港公司由美国公司所有，从而完成了中美两国公司之间的从属关系证明。

如何证明李先生在美国公司担任职位是高级经理或行政主管

申请中重要的一环，李先生是否有能力在美国公司担任高级经理或者行政主管。对於什麽是“管理能力”和“行政主管能力”，移民局有界定：

管理能力指管理其组织、部门或下属机构的部门，主要监督或管理其他从业雇员，或管理该公司或附属公司的重要部门。

为证明这一点，臧律师团队指导公司准备了商业计画，以此呈现李先生计画在美国公司工作的内容及时间等。这些工作职责包括了对部门的直接管理，提出公司愿景，协调国际事务，及各项战略的实施来确保公司目标的实现。我们证明李先生有极强的管理能力在美国公司任职，负责国际事务、完成公司委���的任务。

行政主管能力指“对组织机构或主要职能部门的直接指导”，“在部门内建立目标和制度”，“行使广泛自由的决策能力”，“接受高层、董事会和股东的监督管理”。

臧律师团队从这几个方面证明李先生完全有能力设立公司的目标，管理手下员工的工作，包括负责公司的用人制度。

为了进一步证明李先生有能力出任美国公司一职，我们调查了李先生的教育背景、以往工作经验，还请两位专家评估了李先生的工作经历，均反映出其称职的管理能力。

结果

申请於2015年9月4日提交，2016年5月27日获准。

臧律师评论：

EB-1C适用于申请移民的跨国企业经营管理人员，该类别强调的是经营管理经验，比较适合那些无学历，但有经营管理经验的人士。不必向劳工部申请劳工证，直接向移民局申请，无需等待配额，办理周期短。

EB-1C要求必须在美国和海外有两个公司，母子公司关系；海外公司可以是母公司，美国公司是子公司，或反之；购买现有的美国企业，或在美国成立新的公司均可。 符合这一条件的高级

经理或主管，必须在过去三年内至少为公司工作过一年。

然而，随着申请的人数越来越多，在美国国务院不久前公布的8月移民配额排期表，针对中国大陆出生的EB-1C也出现了排期，排期日为2010年1月1日（详见新闻：http://www.uslawchina.cn/new_content.asp?xw_id=4309  ），对於想通过EB-1C快速移民的中国申请人造成很大冲击。对於配额排期的走向和速度，我们拭目以待。

律师简介

臧迪凯（Joseph Tsang）律师，法学博士，Tsang & Associates律所管理合夥人，专注于移民、商业、家庭案件，为美国移民律师协会、美国律师协会成员，曾获得调解与仲裁研究生证书，可用流利的中英文交流。T&A律师事务所为专业的法律服务机构，成立至今超过30年(前身为喜瑞都移民法律中心)，帮助世界各地无数企业家、投资人、公司成就美国梦，在美国和亚洲建立了良好的声誉。

英文网站：www.tsangslaw.com/

中文网站：www.tsangslaw.cn/

本文如需转载，请勿删剪，并请注明出处：USLawChina美国法律联营网