绿枫法律集团陈启耕律师：H-1B 申请文科生VS 理科生

 一年一度的 H-1B 申请将於今年 4 月 1 日开始，到时移民局将开始接受 2016 财政年度的 H-1B 名额的申请。本文将对在美国即将毕业的文科和理科国际学生 H-1B 工作签证申请的难易程度做以比较。

理科留学生  优势明显

俗话说：“学好数理化，走遍天下都不怕。” 这句话在美国同样适用。美国学生不爱学理工科，但对高技能工人的需求量很大，所以美国希望有更多的理工科学生留在美国，为美国创造科技革新及就业机会。因此 STEM 学科学生，即理工科类国际学生，在申请 H-1B 签证的时候就比较有优势。

1. OPT 最长可达 29 个月

前文曾经提到过， STEM 学科的留学生，最长可使 OPT 时间达到 29 个月，所以 STEM 学生能有 2 年抽 H-1B 的机会，这样就大大增加了拿到 H-1B 的机会。

2. 新移民草案优待

2015 年 1 月 13 日，美国参议院 5 名共和党和民主党参议员联名提出一个新的移民草案—— 2015 年移民创新 (2 次方）法案。草案要提高 H-1B 配额，允许 H-4 工作，优待 STEM ，给 H-1B 宽限期。虽然目前该草案还在第一步，但对理工科留学生而言无疑又是一大福音。

文科留学生  劣势诸多

华人最终在美国能够立足，大多都是依托自身的技术优势，并且从事一些美国人并不乐於从事的职业。显然大部分选择文科的学生并不具备这些优势，因此文科生需要更加努力才可能或得留在美国。

1. 申请容易被拒

申请 H-1B 工作签证其中一项就要求证明，该工作岗位需要特殊技能，雇佣不到本国公民，必须雇佣外国公民。理工类专业的学生因为属紧缺专业，在申请时就具备天然优势，而文科类的留学生就很难达到专业稀缺的要求。

 2. 易被要求补件

一些文科类的专业职位，对於该职位人员的学科要求比较宽松，很多学科领域都可以申请，这样就格外容易引起补件。

补件最常见的原因是要求更多证据，以证明申请的职位能满足专业岗位要求。此外还包括：申请人是否有足够的资质胜任这一工作，以及雇主雇员关系是否真实合理。 

文科顺利通过申请  几大条件不可少 

文科专业职位要顺利通过 H-1B 申请，以下几个条件必不可少：

1. 详细的岗位介绍；
2. 公司业务介绍；
3. 岗位真实性与合理性；
4. 职务复杂性。 

绿枫法律集团在做文科类申请 H-1B 签证的时候，通常在送件前就做好以下各方面的准备工作，确定： 

1. 美国劳工部出版的职业展望手册（ OOH ）里有没有写的很清楚，职位要与员工学历相吻合；
2. 该行业中其他同等规模公司雇主是否需要相同学历的员工；
3. 目前的雇主以前有没有为同等学历的员工做过这样的申请。

如果职位和学历不符合，再看其他条件，逐项分析。 

所以作为文科留学生来说，在做 H-1B 申请的时候，申请人和雇主最好聘请专业且信誉好的律师，认真听取律师的建议，这一点对文科申请人来说非常重要。而且在此过程中要与律师密切合作，在送件前和律师充分沟通，先做好研究，确定是否这是最贴切的职位，并且准备翔实的材料支持。

第一次送件统统送进去，因为如果材料没有准备完整就送进去，回覆要求补件的话，有时间的压力。很多文科 H-1B 申请就是因为准备不够充分，急着在 4 月 1 日前将材料送递出去，结果被要求补件，丧失了时间和机会，因此被拒，这就很可惜。